Schulung und Bewusstsein sind wesentliche Merkmale von Compliance. Unternehmen müssen sicherstellen, dass ihre Mitarbeiter die relevanten Gesetze, Richtlinien und Verfahren verstehen und wissen, wie sie sich entsprechend verhalten sollen. Dies erfordert Schulungsprogramme, Kommunikation und kontinuierliche Sensibilisierung für Compliance-Themen.
